Avocats en droit public à Montpellier

Intercommunalité

Carbone Avocats accompagne les collectivités territoriales et leurs groupements sur l'ensemble des problématiques juridiques portant sur la coopération intercommunale, de la création à l'évolution des structures.

Carbone Avocats accompagne les communes, les EPCI et les syndicats mixtes sur l'ensemble des questions de coopération intercommunale, de la création à l'évolution des structures.

Périmètres et compétences

Nous conseillons sur la création, la fusion et la transformation des EPCI et sécurisons les transferts de compétences entre communes et groupements, ainsi que les transferts de biens et de contrats qui les accompagnent.

Personnels

Nous organisons le transfert des agents qu'entraîne le transfert de compétence, en lien avec notre pratique de la fonction publique territoriale : situation de chaque agent, mises à disposition, consultation des instances, régime indemnitaire.

Gouvernance et contentieux

Nous assistons les EPCI dans leur gouvernance et leur fonctionnement, ainsi que dans le contentieux des actes.

Les matières
  • Création, fusion, transformation des établissements publics de coopération intercommunale
  • Transferts de compétences entre communes et groupements
  • Transferts de personnels et conséquences statutaires
  • Transferts de biens et de contrats
  • Gouvernance et fonctionnement des EPCI
Les prestations
  • Conseil sur les évolutions de périmètre et de compétences
  • Sécurisation des procédures de transfert (compétences, personnels, biens)
  • Assistance à la gouvernance et au contentieux des actes
Les clients
  • Communes et leurs groupements
  • Établissements publics de coopération intercommunale
  • Syndicats mixtes
Questions fréquentes

Vos questions en intercommunalité

Que deviennent les agents lors d'un transfert de compétence ?

Les agents qui travaillent à temps plein dans le service transféré sont transférés de plein droit à l'intercommunalité ; ceux qui n'y consacrent qu'une partie de leur temps peuvent refuser le transfert et sont alors mis à disposition. Ils conservent, s'ils y ont intérêt, leur régime indemnitaire.

Notre guide : Transfert de compétence à l'intercommunalité : que deviennent les agents ?

Mon service passe à l'intercommunalité : ai-je le choix ?

Seulement si vous n'exercez qu'une partie de vos fonctions dans le service transféré : vous pouvez alors refuser le transfert et êtes mis à disposition de l'intercommunalité. Si vous y travaillez en totalité, vous êtes transféré de plein droit, avec votre statut et vos conditions d'emploi.

Notre guide : Mon service passe à l'intercommunalité : quels choix pour moi ?

Une commune peut-elle quitter sa communauté de communes ?

Oui, avec le consentement du conseil communautaire et l'accord des conseils municipaux à la majorité qualifiée, le silence d'une commune valant refus au bout de trois mois. Une voie dérogatoire permet au préfet d'autoriser le retrait pour adhérer à un autre EPCI à fiscalité propre, après avis de la CDCI.

Notre guide : Une commune peut-elle quitter sa communauté de communes ?

Comment réviser les attributions de compensation ?

La révision libre suppose des délibérations concordantes du conseil communautaire, à la majorité des deux tiers, et de chaque conseil municipal intéressé, au vu du rapport de la CLECT. Hors de ce cadre, l'EPCI ne peut réduire seul une attribution que dans des cas limités et plafonnés.

Notre guide : Attributions de compensation : comment et quand les réviser ?